基金高管变动为何如此频繁？
公募行业同日迎来三起高层人事变动。
7月31日，中金基金、华宝基金、贝莱德基金三家公募，相继公告公司副总经理离任。至此，公募基金7月已有43名高管变动，创下年内新高。
中金基金公告称，原副总经理邱延冰因个人原因于7月29日离任。公开资料显示，邱延冰在任职副总经理的同时，还担任基金经理职位，从业以来合计共管理过15只基金产品，投资经理年限超过4年。
自2021年6月起，邱延冰陆续卸任产品。今年7月12日，他“清仓”卸任在管中金瑞和A、中金衡优A、中金鑫瑞优选一年持有等三只产品。Wind数据显示，截至7月12日，他管理上述产品期间的任职回报均为负，分别为-17.58%、-13.06%、-33.52%。
类似情况也发生贝莱德基金身上。公告显示，因工作调整，陆文杰离任副总经理、首席投资官。同时，他还卸任了贝莱德港股通远景视野混合、贝莱德先进制造一年持有A这两只基金的基金经理。
Wind数据显示，截至7月31日，贝莱德港股通远景视野A自2022年1月成立以来的累计回报为-31.15%，而贝莱德先进制造一年持有A自陆文杰参与管理以来，累计下跌16.13%。截至二季度末，两只产品的合计规模为4.79亿元。
今年以来，贝莱德基金已经发生了多次高管变动。今年2月，贝莱德基金迎来了第二任董事长范华。同月，该公司首位总经理张驰因个人原因离任，督察长陈剑代为履行总经理职务。3月，陈剑升任公司总经理。
同日，华宝基金也发布一则人事变动公告，原常务副总经理刘欣因个人原因离任。公开资料显示，刘欣曾在中金公司投资银行部分析师、美林（亚太）有限公司投资银行部经理、亚洲企业融资部副总裁等多个职位。
Wind数据显示，截至今年二季度末，中金基金、华宝基金、贝莱德基金的基金资产净值分别为1638.55亿元，3271.67亿元、40.37亿元。按股东性质来看，上述三家基金公司分别是券商系、信托系和外资系公募。
除了上述三家机构，今年已有不少基金公司经历了高管变动。第一财经根据Wind数据梳理发现，7月已有43名公募基金高管职务变动，年内已有200位以上的公募高管出现职务变更，共涉及90家基金公司。
业内人士认为，基金公司高管变更，一方面可能是股东出现了变华，或者为适应市场需求和提高竞争力，想通过调整高管团队寻求新机会；另一方面也可能是业绩指标、规模指标等没有达成董事会预期。此外到龄退休、个人职业发展等原因亦有发生。
“近两年市场波动较大、叠加公募降费等因素，公募高管的考核压力较大，这可能是近来离职现象较多的原因之一。”华南一位公募人士表示，基金公司高管变更已成常态。一般而言，总经理或副总经理是机构聘任的职业经理人，大多会以市场化招聘的方式进行。随着行业不断发展，可以看到基金公司公开“海选”人才的案例正在陆续出现。
